
當前位置: 首頁 > 政務公開 > 政府信息公開平臺 > 恩平市人力資源和社會保障局 > 工作動態
市委第三巡察組向市人社局黨組反饋巡察情況
反饋會議現場
8月17日,市委第三巡察組向市人社局黨組反饋巡察情況。市委常委、市委組織部部長、市委巡察工作領導小組副組長楊德均,副市長趙超兒同志出席會議,市委第三巡察組組長馮灼威傳達了市委書記黎沛榮在聽取十四屆市委第三輪巡察情況匯報時的講話精神,并分別向市人社局黨組書記陳炳權和黨組領導班子反饋了巡察情況。市人社局黨組書記陳炳權主持反饋會議并作表態發言。
楊德均強調,市人社局黨組要深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作重要論述和黨的二十大精神,以巡察整改具體行動和實際成效踐行“兩個維護”,切實把巡察整改成果轉化為推動恩平經濟社會高質量發展的強大動力。要切實擔起整改主體責任,主要負責人履行好第一責任人職責,班子其他成員落實“一崗雙責”,健全完善問題整改銷號機制,做到整改到位一項、銷號一項,推動問題整改清倉見底。要充分運用巡察成果,堅持“當下改”與“長久立”有機結合,把巡察整改融入日常工作,融入深化改革,融入全面從嚴治黨,融入班子隊伍建設,突出重點、靶向發力,舉一反三、全面整改。
趙超兒對巡察整改工作提出三點要求,一要提高認識,嚴肅對待,切實增強做好巡察整改工作的責任感、緊迫感和使命感。二要聚焦問題,立行立改,牢固樹立“整改不力是失職、不抓整改是瀆職”的理念,逐條逐項落實整改措施、做到任務到人、責任到崗、要求到位。三要強化引領,轉化成效,將巡察整改與促進就業創業、社?;鸸芾盱柟烫嵘?、職業技能培訓和評價專項整治、勞動關系等人社重點任務相結合,以問題為導向破解發展短板,以問題整改強化擔當作為、攻堅克難的責任意識。
馮灼威指出,巡察中發現市人社局黨組主要存在貫徹落實黨的理論路線方針政策和黨中央決策部署有差距、群眾身邊腐敗問題和不正之風以及群眾反映強烈的問題依然存在、黨組織領導班子和干部隊伍建設有短板等問題,并提出三點整改意見建議:一要堅持政治領航,全面貫徹落實上級決策部署;二要強化責任擔當,切實提高廉政風險防控能力;三要強化監督管理,著力營造干部干事創業新風貌。
陳炳權表示,市人社局將誠懇接受、照單全收市委第三巡察組反饋的問題和意見建議,并及時制訂整改方案,列出整改責任清單,明確整改措施,逐項落實整改,做到問題不清零不放過、整改不到位不放過,堅決把“后半篇文章”做深做實。
市紀委副書記、市監委副主任吳浩堅,市委組織部副部長、市公務員局局長、市委巡察工作領導小組成員劉雄彬,市委第三巡察組、市委巡察辦、市紀委監委駐市農業農村局紀檢監察組、市委組織部干部監督股有關同志,市人社局黨組領導班子成員參加會議。市人社局全體干部職工及下屬單位負責人等列席會議。