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        深化產教融合 激發創新活力

        百卓鞋業公司探索產學研技能人才培養方式


          廣東百卓鞋業有限公司(以下簡稱:百卓鞋業)位于恩平市大槐鎮,是百卓國際旗下的港資獨資企業,專業從事多功能安全鞋類產品的設計開發、生產、檢測、銷售。目前公司年產量220萬雙,年產值約3億元,產品主要出口歐美等國家和地區,服務全球知名企業如德國大眾汽車、寶馬汽車、加拿大消防應急救援等公共服務單位。

          近年來,百卓鞋業在恩平市有關部門的指導下,深入實施人才強企戰略,持續深化產、學、研融合發展,推動生產鏈和人才鏈深度融合,將“人才資源”轉化為企業發展“核心動能”。

          一、深化產學研用融合,提升成果轉化水平

          一是搭建產學研協同育人平臺,精準培養企業人才。百卓鞋業創新驅動發展戰略,完善企業應用實踐育人體系,加快創新型、復合型、應用型人才培養,提高企業科研能力和經濟發展能力。成立企業技術中心。百卓鞋業十分重視技術創新及改革,在公司成立之初便組建了企業技術中心,引領公司的技術創新與科技進步工作。公司累計獲得2項發明專利、35項實用新型專利、13項外觀設計專利及2項軟件著作版權授權,目前尚有多項發明專利和實用新型專利申請中。穩步推進校企合作。百卓鞋業與華南理工大學、中山大學、華南師范大學等高??蒲袡C構合作共建產學研基地,制定高校人才培養計劃,通過傳幫帶、多崗鍛煉等方式,為高校畢業生定制就業發展規劃,促進企業和高校人才共同進步、共同發展。

          二是探索產學研協同創新路徑,提升企業內生動力。百卓鞋業探索建立以企業為主體、市場為導向、產學研深度融合的技術創新體系,提升創新體系效能,引領企業經濟高質量發展。百卓鞋業現有高級開發技術人員10人,中高級技術骨干30人,質量管理員30人,生產技工人才700人。企業研發中心現有博士1人,碩士2人,本科14人,大專學歷8人。通過聯合企業技術中心和中山大學、華南理工大學等高??蒲性盒?,優化產業創新聯盟運行機制,促進技術創新、標準創制、成果轉化,提升協同創新效果。

          三是形成產學研良性互動合作,推動科技成果轉化。百卓鞋業高度重視產學研結合在創新體系建設中的重要作用,進一步促進創新主體有效協同與融合互動,形成系統合力。企業先后獲得了“省級企業技術中心”“廣東省工業設計中心”“高新技術企業”“AEO高級認證企業”等榮譽認證,產品獲得了國家專利、全國工業產品生產許可證、特種勞動防護用品安全標志、產品在國際上獲得CE和CSA等國際檢測認證,推動原始創新和科研成果落地轉化,著力解決科技成果轉化“最后一公里”問題。

          二、聚力高新技術突破,推動創新謀求發展。一是引進高新技術,提高生產能力。百卓鞋業持續引進高標準檢測設備及各類智能自動化生產設備,利用高新科技全面提升企業生產效益,日產能同比提高了15%。2017年5月,企業引進世界級高端自動化機械設備……德國DESMA鞋機,實現產品自動化、創新化、高品質化的生產,已成為國際本行業的主要生產廠家之一。二是應用節能新技術,推動可持續發展。百卓鞋業以“環?!睘榧喝?,聯合高校研發環保材料,如發明了無膠水環保注塑安全鞋的生產方法等,創新綠色節能環保技術應用,加強產品的社會認可度,提高企業市場競爭力。同時,企業全力推動產品自動化升級改造,2022年百卓生產總值實現逆勢上揚,同比增長近26%。

          三、完善培訓激勵機制,人才企業同頻共振。百卓鞋業堅持“培引結合、以引促培”,加大人才梯度培養力度,制定人才激勵機制,促進高校人才儲備和人才激勵共進。一是開展“助學圓夢計劃”。設立百卓鞋業獎學基金,為參與學歷提升的學員每年贊助人民幣三萬元作為助學補貼,目前已有4名學員獲得助學補貼。二是組織“適崗培訓”和“百卓精英學堂”。通過適崗培訓,為員工開展精準化、個性化的“菜單式”技能培訓服務,提升員工職業技能水平,有效調動員工積極性。由企業高管授課的“百卓精英學堂”,為員工提供普適性和個性化課程,幫助公司和員工個人發展再上新臺階,目前已舉辦至第5期,累計收益123位學員。三是支持技能人才認定。百卓鞋業依托自身師資、場地、設施、設備等資源開展職工技能和企業新型學徒制培訓,幫助企業培養一批優秀的技能型人才。截至目前,百卓鞋業通過開展職業技能等級認定,評價復合型高素質技能人才549人(其中五級177人、四級161人、三級178人、二級33人),為企業可持續發展提供堅強的高素質技能人才支撐。


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